ヒトの組み合わせをカガクするヒューマンロジック研究所ブログひとぐみ

組織編成や人材育成支援など“人の組み合わせ”のプロであるヒューマンロジック研究所の公式ブログ人事や組織づくりに役立つ情報発信をはじめ、社長・古野が本音を語っていきます。

  • 「相互評価って何」 3回シリーズ‐3 /コラム

    2017.06.14

    古野のブログ

    我々は、人事評価として、この「貢献度合いを測る相互評価」をお薦めしています。 しかし、「貢献度」という抽象的な基準だけで、相互評価することが客観性があり、人事評価として活用できるのか? という質問を投げかけられます。 評

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  • どんな戦略を立てても、最後は人なのに…

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    2022.12.14

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